Здравствуйте, Ольга.
Меня зовут Игорь. Я прочел несколько Ваших ответов, посвященных волнующим меня вопросам, как сделать карьеру, чем характеризуется планирование и развитие карьеры, чем обусловлен рост карьеры и т.д.
Может быть, Вы и мне дадите психологический совет, как побороть неуверенность в себе?
У меня два образования – физфак и истфак МГУ (учился параллельно).
Проблема карьеры поначалу не существовала: меня охотно взяли на работу, хотя у многих выпускников с этим проблемы.
Сейчас стаж работы – уже четыре года и мне, конечно, хотелось бы большего. Мне необходим рост карьеры. Тем более, варианты, как сделать карьеру, в моем учреждении есть.
Но открывающиеся вакансии занимают другие. Думаю, причина в моей нерешительности – я испытываю страх, неуверенность в себе.
Большинство людей, которые меня окружают, можно охарактеризовать как людей хватких, инициативных, даже агрессивных в чем-то, особенно когда проблема карьеры стоит ребром.
Вот пример ситуации, в которой рост карьеры объясняется лишь отсутствием неуверенности в себе...
Не редко случается, что руководитель направления уходит с совещания, хлопнув дверью. Я искренне считал, что на этом рост карьеры для него окончен. Не тут-то было! Через полгода он стал начальником управления, а его место занял другой работник, который отличается, по моей оценке, весьма “хамоватой” манерой общения. Он и понятия не имеет, что такое комплекс неуверенности. У него существует, как говорится, только два мнения. Одно – его, другое – неправильное. Даже если ему напрямую указываешь на его ошибку, он продолжает упорно доказывать, что он прав. Однако проблема карьеры для него решена!
Я устал уже слушать о том, какой у меня недюжинный интеллект, и какой я хороший аналитик. Но никто не говорит, как сделать карьеру на этом. Знаете, просидеть в аналитиках до пенсии как-то не хочется. И я решил, что росту карьеры мешает чувство неуверенности. Поэтому и хочу спросить Ваш совет. Совет психолога, как избавиться от неуверенности в себе. Что мне нужно сделать, чтобы приобрести черты напористости?
Есть ли литература, которая может помочь? Возможно, статья, как победить неуверенность в себе. Очень надеюсь на Ваш ответ.
С уважением, Игорь.
Здравствуйте, Игорь.
Судя по Вашему письму, Вы интуитивно чувствуете направление, в котором необходимо двигаться, чтобы обеспечить рост карьеры.
Ваши наблюдения справедливы: люди, чувствующие себя спокойно и уверенно, проявляющие инициативу и некоторую агрессивность, идут своим собственным путем. Им не нужен совет психолога, как побороть неуверенность в себе. Они не думают о том, как преодолеть стеснение и чувство неуверенности. Несмотря на грубоватость, их часто воспринимают в бизнес среде как людей перспективных.
В то же время сотрудники, испытывающие неуверенность в общении, зачастую никак не могут избавиться от стеснения. Они воздерживаются от высказывания своей позиции и следуют за мнением коллектива, чувствуя определенный страх, неуверенность.
В результате ни коллектив, ни руководство их попросту не замечают. Как следствие, и возникает проблема карьеры.
Прежде чем начать работу с уверенностью в себе, Вам необходимо выявить и проработать те внутренние моменты, которые мешают вашему самовыражению.
Как правило, это привитые нам в детстве уступчивость, уважение к мнению большинства и беспрекословное подчинение старшим. Эти качества, безусловно, являются признаками хорошего воспитания. Но, увы, они-то и оказывают плохую услугу, включая психологические “тормоза” в тех случаях, когда нужно проявить настойчивость.
Отсюда вытекает страх, неуверенность в отношениях и общении в целом. Этот набор качеств делает человека хорошим исполнителем, но карьерный рост ими не обеспечишь.
Задавая вопрос, как избавиться от неуверенности в себе, имейте в виду, что работа с неуверенностью начинается с самонаблюдения. Проанализируйте свое поведение и заметьте, когда вы соглашаетесь с коллективом потому, что ваше мнение совпадает с мнением остальных, а в каких случаях вы склоняетесь к общему решению вопреки своим суждениям и интересам.
Нужно не только побороть страх, неуверенность и стеснение, но и научиться выражать свое мнение. Это не получится сделать сразу во всех областях.
Выберите те сферы, где Вы наиболее компетентны и постарайтесь отстаивать свое мнение как можно дольше. Пусть в начале это будет лишь одна фраза, говорящая о том, что Вы смотрите на ситуацию по-своему. В следующий раз – несогласие и его обоснование. Со временем Вы почувствуете, что неуверенность в отношениях ослабевает.
В этом и заключается самый действующий способ, как победить неуверенность в себе собственными силами.
И еще – не бойтесь людей, они также, как и Вы: беспокоятся о своей самооценке, своем будущем, своей зарплате. Проблема карьеры нависает над ними так же, как и над Вами. Часто они только кажутся сильными и уверенными, а под маской карьериста может скрываться настоящий комплекс неуверенности в себе.
Постарайтесь увидеть под офисными масками другие их качества, которые предъявляются окружающим не так настойчиво. Вам будет проще иметь дело с людьми, а не с теми ролями, которые они играют в служебных декорациях.
Помните, что определенная неуверенность в отношениях свойственна всем. Разница в том, насколько люди проявляют эту неуверенность в себе и пытаются ее побороть.
Возможно, Вам попадалась формула карьерного роста, которая звучит следующим образом: “Важна не правильность выбранного пути, а твердость в следовании по нему”.
Что даже если Ваше мнение является ошибочным, но Вы сможете проявить настойчивость – шансы на продвижение повысятся.
С уважением, психолог Ольга Осипова.

